Рубрикатор
Спросить юриста: 8 800 350-83-53 (звонок бесплатный)
Спросить юриста:
(звонок бесплатный)
Задать вопрос онлайн

Расходы на использование такси в служебных целях можно учесть при расчете налога на прибыль в 2020 году

0
Рейтинг Добавить в избранное В избранное
Поделиться

Часто компании оплачивают проезд на такси для своих работников, которые выполняют служебные поручения. Минфин в подчеркивает, что такие затраты учитываются в целях исчисления налога на прибыль. Главные условия для этого — затраты на такси направлены на получение дохода, документально подтверждены и экономически обоснованы (см. письмо Минфина от 20.10.17 № 03-03-06/1/68839).

Состав документов, необходимых для обоснования оправданности таких расходов, ведомство в своем письме не уточнило.

Помимо доказательства факта совершения поездки нужно подтвердить ее производственный характер. Наилучшим выходом в подобной ситуации будет наличие следующего пакета документов:

  • распоряжение руководителя с перечнем работников, которым разрешается использовать такси для рабочих поездок (в нем также можно указать на отсутствие служебного автопарка у компании или срочность исполняемых сотрудниками поручений);
  • журнал регистрации поездок на такси, в котором будет фиксироваться пункт назначения каждой поездки.

Даже в случае предоставления авансовых отчетов по итогам поездки за наличный расчет указанные документы лучше иметь в наличии. Предпочтительнее, если с компанией, оказывающей услуги такси, будет заключен официальный договор. В этом случае все расчеты осуществляются по итогам месяца с подписанием актов и приложением маршрутных листов. Так компания сможет включить суммы, потраченные на поездки в такси, в затраты по налогу на прибыль с наименьшими рисками их непризнания налоговиками.

Не знаете свои права?
Подпишитесь на рассылку Народный СоветникЪ.
Бесплатно, минута на прочтение, 1 раз в неделю.

***

Еще больше материалов по теме — в рубрике «Налог на прибыль».

Источники:
Рейтинг Добавить в избранное В избранное
Поделиться
Предыдущий материал
Следующий материал
Ваши комментарии
Подписаться на рассылку