Рубрикатор
Спросить юриста: 8 800 350-83-53 (звонок бесплатный)
Спросить юриста:
(звонок бесплатный)
Задать вопрос онлайн

Кадровые документы в организации: Минтруд предлагает вести их в электронном виде

0
Добавить в избранное В избранное
Поделиться

Минтруд выдвинул новый проект. Ведомство предлагает отработать механизмы для перехода на электронный кадровый документооборот без оформления бумажных носителей.

С этой целью специалисты Минтруда организуют эксперимент с участием 10 организаций-добровольцев в период с 01.01.2020 по 31.12.2022. Конкретный список компаний-экспериментаторов определит Правительство РФ.

Работодатели смогут:

  • определить, какие кадровые документы они хотят перевести на новый электронный формат;
  • выбрать вид электронной подписи.

Примечательно, что все расходы, связанные с проведением эксперимента, компании будут нести за собственный счет.

Не знаете свои права?
Подпишитесь на рассылку Народный СоветникЪ.
Бесплатно, минута на прочтение, 1 раз в неделю.

Сейчас проект находится в стадии общественного обсуждения.

Узнайте, какие кадровые документы обязательно должны быть в вашей организации.

Добавить в избранное В избранное
Поделиться
Предыдущий материал
Следующий материал
Ваши вопросы
Подписаться на рассылку