Должностная инструкция бухгалтера - образец

2607 3
Добавить в избранное В избранное
Поделиться

Должностная инструкция бухгалтера является локальным документом, в котором находят отражение обязанности, возлагаемые на данного специалиста. О содержании и структуре такой инструкции расскажем в статье далее.

Структура должностной инструкции бухгалтера

Особенности должностной инструкции главного бухгалтера, где скачать образец инструкции 2015 г.

Заключение

Читайте нас в Яндекс.Дзен
Яндекс.Дзен

Структура должностной инструкции бухгалтера

Начинается документ с описания общих положений, касающихся требований, предъявляемых к уровню специального образования у соискателя, и имеющемуся у него стажу в данной профессии. Также в этой части документа присутствует указание на то, что назначение на данную должность, как и освобождение от таковой, возможно по приказу руководителя компании и представлению главбуха. Здесь же отражаются и сведения о возлагаемых на специалиста функциях, внутреннем трудовом распорядке, нормах и правилах (например, охраны труда) и т. д.

Должностная инструкция бухгалтера - образецТак как ведением бухгалтерии в крупных компаниях занимается, как правило, несколько человек, требования в общих положениях должностной инструкции указываются с привязкой к категории, т. е. предъявляемые конкретно:

  • к бухгалтеру;
  • бухгалтеру 1 категории;
  • бухгалтеру 2 категории.

Во второй части документа перечисляются непосредственные обязанности бухгалтера, причем они должны быть изложены максимально полно. Это требование должно быть соблюдено в обязательном порядке. Во-первых, сотрудник должен досконально знать, какие функциональные обязанности на него возлагаются. Во-вторых, в случае возникновения спорных ситуаций и судебных споров между ним и работодателем это позволит облегчить их разрешение.

В третьей части документа описываются права бухгалтера, его ответственность и условия работы. Завершается документ датой и подписями руководителя и соискателя.

Особенности должностной инструкции главного бухгалтера, где скачать образец инструкции 2015 г.

форма должностной инструкции
Скачать форму должностной инструкции

Если говоритьо должностной инструкции главного бухгалтера, то в основной своей части она немногим отличается от предыдущего варианта. Однако обязанностей и ответственности для данной должности предполагается значительно больше — а это означает, что такой сотрудник должен обладать большим багажом знаний. Так, ему следует отлично разбираться не только в бухгалтерском учете, но и в законодательстве (налоговом, гражданском и трудовом). Должность главбуха на предприятиях (в организациях, учреждениях, компаниях) приравнивается к руководящей. Если на рядового сотрудника бухгалтерии возлагается ответственность лишь за определенный участок работы, то главный бухгалтер отвечает за работу подразделения в целом.

Кроме того, должностная инструкция главбуха в разделе «Ответственность» содержит упоминание о том, что если этим сотрудником не исполняются возложенные на него должностные обязанности или же исполняются ненадлежащим образом, то для него наступает ответственность, предусмотренная российским законодательством, вплоть до уголовной.

В обязанности главбуха обычно входит:

  • обеспечение контроля над ведением финансовой деятельности, экономией материальных и трудовых ресурсов;
  • проведение операций с ценными бумагами, кредитными и депозитными договорами;
  • организация ведения бухучета и отчетности;
  • формирование достоверной информации о финансово-хозяйственной деятельности;
  • разработка мероприятий, обеспечивающих укрепление финансовой дисциплины, и применение их на практике;
  • организация проведения инвентаризаций и ревизий на предприятии и в подразделениях;
  • работа с банковскими структурами и многое другое.

Более наглядно ознакомиться с документом вы можете, скачав должностную инструкцию главного бухгалтера образца 2015 г., имеющуюся на нашем сайте.

Заключение

Инструкции для бухгалтеров составляются с учетом специфических особенностей тех функций, выполнение которых предполагает данная должность. Разрабатываются они работниками кадровых служб совместно с юридическими отделами и иными ответственными лицами предприятий/организаций.

Важно при этом помнить, что соискателя бухгалтерской должности (в т. ч. должности главбуха) надлежит еще перед заключением трудового договора ознакомить с обязанностями, которые тому предстоит исполнять. Несоблюдение данного условия может впоследствии доставить немало проблем. Например, значительно сложнее будет привлечь сотрудника к ответственности за невыполнение возложенных обязанностей.

Добавить в избранное В избранное
Поделиться
Предыдущий материал
Следующий материал
Читайте нас в Яндекс.Дзен
Яндекс.Дзен
Ваши вопросы
Здравствуйте, сейчас изучаю вопрос составления должностной инструкции бухгалтера. В вашем примере написано, что на должность главного бухгалтера принимается лицо, которое имеет высшее профессиональное (экономическое) образование и стаж не менее 5 лет. В виду этого у меня возник вопрос, а при отсутствии высшего финансового образования человек может работать главным бухгалтером? Или это запрещено законодательством? Просто у меня бухгалтер в возрасте. Она, хоть и самоучка, но всегда хорошо и исправно выполняла свою работу без проблем. Более 5 лет работает на меня. Сейчас расширяемся, беру ей 2х помощников, а ее хочу сделать главным бухгалтером, отсюда и появилась необходимость разработки этой инструкции.
Ответить
Игорь Некрутов
Здравствуйте, данная должностная инструкция была написана в соответствии с требованиями, предъявляемыми к квалифицированному уровню главного бухгалтера, которые установлены для этой должности в соответствии с действующим законодательством. Требования, предъявляемые к главному бухгалтеру, закреплены:
• в профессиональном стандарте «Бухгалтер», утвержденном приказом Минтруда РФ от 22.12.2014 № 1061н.
• В Федеральном законе от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»
• В Квалификационном справочнике должностей руководителей, специалистов и других служащих, утвержденном постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 № 37.
В стандарте к образованию главного бухгалтера предъявляются серьезные требования. Он обязан получить высшее либо среднее спецобразование. То есть, от главбуха не требуется именно высшего профессионального образования. В частности, главным бухгалтером нередко становится бывший аудитор (а они в большинстве своем имеют высшее юридическое образование). Поэтому главбух вправе иметь любой диплом, даже технического ВУЗа.
Однако Стандарт устанавливает необходимость освоения главбухом дополнительных профессиональных программ. Они подразделяются на повышение квалификации и переподготовку.
При этом применение профстандарта обязательно, если к квалификации работника ТК РФ, другими федеральными законами и иными нормативными актами РФ установлены определенные требования (ст. 195.3 ТК РФ). Например, п. 4 ст. 7 Федерального закона от 06.12.2011 № 402-ФЗ устанавливает, список организаций, для которых применение профстандарта является обязательным. В этом списке нет ООО поэтому вы совершенно не обязаны применять положение данного закона в вашей организации. А значит, ваш главный бухгалтер вполне может обойтись без высшего образования.
Ответить
Ия
Спасибо большое, значит, ограничимся изменением этого пункта в должностной инструкции бухгалтера.
Ответить