Как рассчитать пособие из МРОТ
Если исчисленное больничное пособие в расчете за полный календарный месяц оказалось меньше федерального МРОТ (12 130 руб.), то его придется выплатить, исходя и МРОТ, независимо от стажа сотрудника.
Теперь при расчете пособия по больничному листу бухгалтеру необходимо действовать следующим образом:
- Начислить пособие по обычным правилам, учитывая стаж и фактический заработок работника, в расчете за полный календарный месяц.
- Сравнить итоговую сумму с МРОТ.
- Если начисленное пособие получилось больше МРОТ, выплатить сотруднику данную сумму.
- Если исчисленная сумма вышла меньше МРОТ, то размер дневного больничного пособия рассчитать по формуле:
ДБП = МРОТ / КДН,
где:
ДБП — размер дневного больничного пособия;
КДН — количество календарный дней в том месяце, на который приходится период временной нетрудоспособности.
- Умножить получившиеся дневное пособие на количество дней нетрудоспособности в конкретном месяце.
Пример:
В апреле 2020 года 30 календарных дней. Размер дневного больничного пособия в этом месяце, исходя из МРОТ, составит:
ДБП = 12 130 / 30 = 404,33 руб.
Предположим, что начисленное работнику дневное больничное пособие 300 руб. По обычным правилам при расчете за полный календарный месяц пособие составит 9 000 руб. (300 руб. × 30 дней), то есть меньше, чем из расчета МРОТ.
Поэтому расчет пособия необходимо произвести следующим образом (предположим, что сотрудник находился на больничном листе 10 календарных дней в апреле 2020 года):
ПВН = 404,33 руб. × 10 дней = 4 043,30 руб.
В районах и местностях, где установлены районные коэффициенты, МРОТ для исчисления больничного пособия определяется с их учетом.
Если сотрудник работает в компании на условиях неполного рабочего времени (неполной рабочей недели, неполного рабочего дня), то размер пособия, рассчитанного исходя из МРОТ, определяется пропорционально продолжительности его рабочего времени.
Оплатить больничный лист работнику в рамках пилотного проекта вам поможет готовое решение от «КонсультантПлюс». Если у вас еще нет доступа к системе, получите пробный онлайн-доступ бесплатно.
Период действия новых правил расчета минимального больничного
Новый порядок расчета пособия по больничным листам будет действовать временно — с 01.04.2020 по 31.12.2020 включительно. Он должен применяться в отношении всех случаев нетрудоспособности: болезнь, уход за ребенком, карантин, травма.
Как поступать с так называемыми переходными больничными, то есть открытыми до 01.04.2020, а закрытыми после этой даты, разъяснили специалисты ФСС.
Минтруд предложил закрепить новый порядок расчета в действующем законодательстве о соцстраховании. Ведомство планирует оставить его на постоянной основе, а не временной, как сейчас (до конца 2020 года). Соответствующая поправка включена в новый законопроект, общественное обсуждение которого завершится 28.08.2020. Планируется, что изменения вступят в силу уже с 01.01.2021.
Напоминаем, что правительство также ввело временные правила оплаты карантинных по коронавирусу больничных листов.
Еще больше материалов по теме — в рубрике «Больничный лист».